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今年是湘煤集團公司開展以“強化安全、提升效益、促進發(fā)展”為主要內(nèi)容的“管理效益年”，為貫徹落實好湘煤集團公司“管理效益年”競賽活動，創(chuàng)造優(yōu)異成績迎接黨的十七大召開，根據(jù)湘煤集團公司黨委《關于開展“立足崗位爭貢獻 增光添彩當先鋒”主題活動的通知》精神，結(jié)合礦區(qū)實際，特制定本實施方案。
一、指導思想
堅持以科學發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會為指針，以全面提升企業(yè)管理水平和經(jīng)濟效益為重點，以安全形勢根本好轉(zhuǎn)、生產(chǎn)創(chuàng)水平、管理上臺階、效益創(chuàng)新高、礦區(qū)和諧穩(wěn)定發(fā)展為目的，動員和組織廣大黨員和全體員工積極參與主題活動，充分發(fā)揮各級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，掀起活動高潮和獻禮熱潮。
二、目的意義
開展“立足崗位爭貢獻，增光添彩當先鋒”主題活動，就是要把向黨的“十七大”獻禮與管理效益年結(jié)合起來，把崗位奉獻與爭當先進結(jié)合起來，以此激發(fā)廣大員工的工作積極性，確保各單位全年原煤生產(chǎn)、開拓進尺及各項經(jīng)濟技術指標的超額完成。
三、組織領導
為順利實現(xiàn)，圓滿完成“立足崗位爭貢獻，增光添彩當先鋒”主題活動任務，成立白沙礦區(qū)“立足崗位爭貢獻，增光添彩當先鋒”主題活動領導小組。
主題活動領導小組由周伏生、趙斌、李小平、龍光林、曹貴華、劉國泉、李永煉等組成。周伏生任組長，趙斌、李小平任副組長。主題活動領導小組下設辦公室，辦公室設黨委工作部，負責檢查、考核等日常工作。劉天元為辦公室主任，張志凌、周繼英為辦公室副主任，徐獻忠、黃仁槐、郭社青、羅聰云、廖曉明、王繼明等為辦公室工作人員。各單位都要成立相應的領導小組，具體策劃、制定好活動實施方案，明確活動目標任務，確定活動重點，細化活動內(nèi)容和步驟，確?！傲⒆銔徫粻庁暙I，增光添彩當先鋒”主題活動的有序開展。
四、時間安排
“立足崗位爭貢獻，增光添彩當先鋒”主題活動以各公司黨委為組織單元，負責本單位活動的組織和安排。礦區(qū)集團黨委將適時組織對活動進展情況交流和效果督查。
主題活動分為三個階段：
第一階段：動員階段（5月中下旬）
主要任務：一是各單位成立主題活動領導小組，制定活動方案，組織活動實施；二是層層召開主題活動專題會或動員大會，統(tǒng)一思想，提高認識，明確主題活動的目的、意義和要求；三是通過各種方式和宣傳陣地進行廣泛、深入地宣傳，做到家喻戶曉，形成廣大員工自覺參與主題活動的良好氛圍，激發(fā)廣大員工積極參與到活動中來。
第二階段：實施階段（6—11月）
主要任務：各單位結(jié)合本單位工作實際，開展形式多樣，內(nèi)容具體，效果明顯的主題實踐活動，以活動為契機，推進管理效益上臺階，各項工作創(chuàng)佳績，確保全年各項工作目標和任務的順利實現(xiàn)。
第三階段：總結(jié)表彰階段（12月份）
主要任務：一是檢查考核。在各單位自檢、總結(jié)的基礎上，礦區(qū)集團活動領導小組將組織對各單位的主題活動開展情況進行檢查考核，檢驗活動成效。二是總結(jié)表彰。礦區(qū)集團黨委及各單位黨委對在開展主題活動中涌現(xiàn)出來的優(yōu)勝單位和先進個人分別進行總結(jié)表彰。
五、主要內(nèi)容
“立足崗位爭貢獻，增光添彩當先鋒”主題活動的內(nèi)容是：立足本職，崗位奉獻。加強管理，安全生產(chǎn)。開源節(jié)流，提高效益。群策群力，加速發(fā)展。確保穩(wěn)定，共建和諧。心系湘煤，獻計獻策等方面。
1、開展“崗位能手”競賽活動
各單位在采、掘、機、運、通工種和管理人員崗位中廣泛開展立足本職崗位爭貢獻，增光添彩當先鋒“崗位能手”競賽活動，做到講科學、比管理；講安全、比質(zhì)量；講標準、比技術；講效益、比貢獻。各單位黨委要在11月底前評選一批“崗位能手”上報礦區(qū)集團主題活動領導小組辦公室，經(jīng)礦區(qū)集團主題活動領導小組評審后，由礦區(qū)集團黨委進行通報表彰，各單位給予獎勵。
?????? 2、開展“關注安全、關愛生命”安全文化建設活動
在主題活動中，以各單位黨委為主開展以下安全系列活動：
（1）5月份為學習宣傳《煤礦安全規(guī)程》和《湖南省安全生產(chǎn)條例》活動月。努力營造“人人學規(guī)程，個個保安全”的強大聲勢，要求本企業(yè)在崗員工都要寫出一篇學習心得體會。凡優(yōu)秀學習心得體會由各單位選送到礦區(qū)集團主題活動領導小組辦公室，將陸續(xù)在《白沙簡訊》刊登。
（2）6月份為“安全大討論”活動月。通過大討論，在思想上形成“重視安全，珍惜生命”的共識。各單位的“安全大討論”要做到有記錄可查。
（3）7月份為“黨員安全示范”活動月。突出發(fā)揮黨員在安全生產(chǎn)中的先鋒模范作用，做到黨員身邊無“三違”。礦區(qū)集團黨委在結(jié)合慶“七一”活動中，表彰一批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
（4）8月份為“安全知識競賽”活動月。各單位組織一次安全知識開卷答題競賽活動，在崗職工做到100%地參加，由各單位根據(jù)實際情況設立名次獎勵。
（5）9月份以礦井為單位開展“安全演講”活動。通過演講，向職工群眾傳遞“以人為本，安全第一”的思想。由各單位根據(jù)實際情況設立名次獎勵。
（6）10月份為“安全征文競賽”活動月。通過征文總結(jié)安全管理的經(jīng)驗教訓，樹立安全生產(chǎn)的先進典型。由各單位設立安全征文獎，給予表彰獎勵。
（7）11月份為“安全回頭看”活動月。對照各單位安全工作要求，找出差距，彌補不足。各礦井都要召開一次安全工作群眾大會，通報“安全回頭看”活動情況，自覺接受群眾安全監(jiān)督。
（8）12月份為“安全大盤點”活動月。通過盤點全年安全工作，確保安全工作目標的實現(xiàn)和出臺2008年度安全工作規(guī)劃。
各單位要將“關注安全、關愛生命”的安全文化建設貫穿整個主題活動之中，培育并逐步形成“安全第一、生命至上”的安全文化理念和安全價值觀，打造本質(zhì)安全型企業(yè)。各單位黨委要在此項活動中評選表彰獎勵一批 “安全生產(chǎn)標兵”。
3、典型引路，整體推進安全質(zhì)量標準化活動
各單位要按照“典型引路、以點帶面、循序漸進、整體推進”的工作方法，促進安全質(zhì)量標準化工作的不斷深入。從管線吊掛、巷道維修、安全設施、材料碼放、圖牌板管理等基礎工作和“點滴小事”入手，建設安全質(zhì)量標準化“精品峒室”、“精品巷道”、“精品工作面”、“精品采區(qū)”、“精品礦井”，建設“標準工程”、“放心工程”。礦區(qū)集團黨委將設安全質(zhì)量標準化工作一等獎1個、二等獎1個、三等獎1個，給予表彰和獎勵。
4、開展“心系湘煤，獻計獻策”征集“金點子”活動
各單位要在廣大職工中廣泛開展“心系湘煤，獻計獻策”的“金點子”征集活動。獻計獻策的“金點子”力求涵蓋安全、生產(chǎn)、技術、經(jīng)營管理，煤炭（產(chǎn)品）質(zhì)量，企業(yè)改革發(fā)展，以“節(jié)能、降耗、增效、強化管理”為主要內(nèi)容。征集“金點子”活動分為合理化建議、調(diào)查報告、論文、技術革新方案四大類。對被評選出的優(yōu)秀“金點子”并在實踐中取得明顯效果的，由各單位給予表彰和獎勵。
5、開展“雙增雙節(jié)”，反對鋪張浪費活動
艱苦奮斗、勤儉節(jié)約是中華民族的美德。各單位要在廣大職工中認真開展增產(chǎn)節(jié)約、增收節(jié)支為內(nèi)容的“雙增雙節(jié)”活動。做到群策群力，安全高產(chǎn)高效。積極倡導開展節(jié)約一斤煤、一度電、一滴油、一滴水、一張紙、一根坑木、一塊溜槽、一包水泥、一個螺絲、一個燈泡等“十個一”的活動。做到個人創(chuàng)收節(jié)約上百元；班組創(chuàng)收節(jié)約上千元；隊創(chuàng)收節(jié)約超萬元。同時，反對大手大腳和鋪張浪費，把建設節(jié)約型企業(yè)落到實處。各單位要建立好原始資料臺賬，以便接受檢查、考核驗收和評比。礦區(qū)集團黨委將評選表彰和獎勵一批創(chuàng)收節(jié)支“優(yōu)勝隊”；創(chuàng)收節(jié)支“優(yōu)勝班組”和10名“十佳個人”各單位黨委要評選表彰和獎勵一批創(chuàng)收節(jié)支“節(jié)約能手”。
6、開展效能監(jiān)察活動
效能監(jiān)察是進一步規(guī)范企業(yè)行為，提高企業(yè)經(jīng)濟運行質(zhì)量，提高管理水平的重要手段。各單位要將效能監(jiān)察工作與“立足崗位爭貢獻，增光添彩當先鋒”主題活動有機地結(jié)合起來，有效促進企業(yè)經(jīng)濟效益的提高。各礦業(yè)公司效能監(jiān)察項目必須在2個以上，非煤單位效能監(jiān)察項目在1個以上。各單位必須將效能監(jiān)察立項表、項目內(nèi)容及效能監(jiān)察方案報礦區(qū)集團主題活動領導小組辦公室。11月底礦區(qū)集團主題活動領導小組將對項目結(jié)果進行檢查驗收和評比，設一、二等獎給予表彰和獎勵。
7、積極開展黨建活動
國有企業(yè)黨委發(fā)揮政治核心作用十二項制度全面得到落實，“四好”領導班子創(chuàng)建活動好，思想政治工作“五位一體”陣地作用發(fā)揮好，并能按照礦區(qū)集團黨委提出的黨群工作“二十四項”具體工作要求，做到黨建工作扎實有效，分類建立臺帳，各種黨內(nèi)活動資料齊全。礦區(qū)集團黨委將對各單位開展主題活動的情況，作為黨建目標管理責任制的內(nèi)容進行檢查考核。同時，結(jié)合慶“七一”活動，表彰一批先進黨組織、優(yōu)秀黨務工作者。
六、總體要求：
1、加強領導，提高認識。各單位黨組織要把“立足崗位爭貢獻、增光添彩當先鋒”主題活動納入今年黨務工作的重要內(nèi)容進行部署。要按照在開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中的要求，堅持高標準，嚴要求，切實抓緊抓好，收到實效。
2、制定方案，精心組織。主題活動的實施方案要貼近實際、貼近工作、貼近生活，緊扣主題，突出重點，務求實效。各單位黨委在“創(chuàng)爭”活動的基礎上，結(jié)合主題活動，優(yōu)化、細化考核內(nèi)容，要形成一級抓一級，層層抓落實的工作機制，確?；顒硬涣饔谛问健?月16日前，各單位要上報活動實施方案。對活動開展情況做到旬有匯報，月有檢查，季有總結(jié)。
3、加強宣傳，營造氛圍。要充分利用電視、廣播、黑板報、局域網(wǎng)等宣傳陣地和宣傳輿論工具，大張旗鼓地進行宣傳，營造良好的活動氛圍，使廣大黨員和員工積極參與到主題活動中來。特別是對主題活動中涌現(xiàn)出的先進典型要進行集中、重點宣傳，以“點”帶面，積極向《湘煤集團報》和《白沙簡訊》涌躍投稿，促進活動的順利開展。
4、創(chuàng)新形式，狠抓落實。各單位要緊密結(jié)合安全生產(chǎn)、效益等具體工作，從實際出發(fā)，創(chuàng)新活動形式，豐富活動內(nèi)容，提升活動效果。要把主題活動與當前工作、年度工作目標結(jié)合起來，統(tǒng)籌兼顧，全面促進安全生產(chǎn)、效益等各項工作。各單位要認真總結(jié)活動開展情況，善于發(fā)現(xiàn)典型，不斷找出工作中的不足，認真學習兄弟單位的先進經(jīng)驗，使主題活動扎實有效地開展，促進白沙礦區(qū)和諧健康發(fā)展。
5、安排專項資金，確保主題活動有聲有色地開展。各單位要安排專項資金，對在主題活動中評選出來的先進集體、先進個人分別進行表彰和獎勵。
七、總結(jié)表彰：
礦區(qū)集團黨委及各單位黨委要分別對主題活動開展好的單位、礦、廠（車間）和在活動中成績突出、貢獻較大的員工進行表彰和獎勵。礦區(qū)集團黨委將按創(chuàng)爭考核的方式對主題活動的開展情況進行驗收考核，對前三名的公司授予“優(yōu)勝單位”榮譽稱號，對前八名的礦井（車間）設一等獎1個、二等獎3個、三等獎4個，分別給予表彰和獎勵。同時，礦區(qū)集團黨委還將評選表彰質(zhì)量標準化“優(yōu)勝單位”一等獎1個，二等獎1個，三等獎1個；效能監(jiān)察一等獎1個，二等獎1個和10個“優(yōu)勝隊”；10個“優(yōu)勝班組”；10名“十佳個人”。對在主題活動中涌現(xiàn)出來的“崗位能手”、“安全生產(chǎn)標兵”、“創(chuàng)收節(jié)約能手”、“活動積極分子”、“安全征文”、“金點子”等優(yōu)勝單位和個人分別由各單位黨委評選表彰和獎勵。?????????
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